Как удалить популярное видео, на котором видно название компании? Практический совет

В соответствии с российским законодательством, вы не имеете права записывать видео на рабочем месте без согласия работодателя. Если вы записали видео без разрешения работодателя, то это может быть квалифицировано как нарушение трудовых обязанностей и привести к дисциплинарному взысканию.

По отношению к конфликту с директором, вам следует принять решение самостоятельно, исходя из своей ситуации: удалить видео или оставить его. Если видео содержит конфиденциальную информацию или нарушает закон, то лучше его удалить. Если же видео не нарушает закон и не содержит конфиденциальную информацию, то вы можете оставить его, однако это может повлечь за собой негативные последствия с точки зрения трудового законодательства.

Для решения этого вопроса вам следует обратиться за консультацией к юристу или адвокату, специализирующемуся на вопросах, связанных с защитой персональных данных и правами на интеллектуальную собственность. Вам необходимо будет предоставить все имеющиеся у вас документы и записи, касающиеся данного случая, также необходимо узнать мнение специалиста относительно того, является ли ваша запись нарушением закона, и какие имеются у вас права и обязанности. В конечном случае, если ситуация будет иметь серьезное юридическое основание, то возможно потребуется составление официального запроса в компанию для оказания вам в устранении последствий и предотвращении возможных юридических последствий.

Статьи, которые применимы для решения данного вопроса зависят от того, была ли у тебя разрешающая документация на съемку видео на рабочем месте и на использование логотипа компании.

Если у тебя не было соответствующего разрешения, то возможно применение следующих статей: - Статья 137.1 УК РФ "Нарушение авторских и смежных прав" - Статья 146 УК РФ "Нарушение неприкосновенности частной жизни" - Статья 152.1 УК РФ "Нарушение прав на объекты интеллектуальной собственности при использовании информационно-телекоммуникационных сетей" - Статья 138.1 УК РФ "Незаконный сбор, хранение, использование и распространение информации"

Если ты имела разрешение на съемку видео и на использование логотипа компании, то применение указанных статей будет неуместно. Однако, тебе все же следует удалить видео по просьбе директора компании и быть осторожнее в подобных ситуациях в будущем.