Как судимость может повлиять на работу: история и советы

В данной ситуации работодателям необходимо выплатить больничный лист, так как вы официально находитесь на больничном. Однако, если в вашем договоре с работодателем или в коллективном договоре присутствуют условия, предусматривающие исключения выплаты больничных по определенным обстоятельствам, то работодатель может отказать в выплате. По вопросу о переводе в другой город для отработки срока: вам необходимо согласовать свои планы с судом и обратиться с официальным заявлением о переводе. Судья принимает решение на основе предоставленных документов и обстоятельств дела. Возможно, судья разрешит вам перевод в другой город, однако это будет решение на его усмотрение, и вам необходимо предоставить законные основания для перевода (например, здоровье).

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
- Документы, подтверждающие вашу болезнь и невозможность работы (медицинские справки, выписки и т.д.)
- Копия договора с вашим работодателем и иное трудовое законодательство
- Заявление о переводе в другой город с обоснованием причин
- Любые другие документы, связанные с делом, которые могут быть требованы судом

Статьи закона, применимые к данной ситуации:
- Статья 37 Трудового кодекса Российской Федерации (выплата болезненного листа)
- Статья 72 Уголовного кодекса Российской Федерации (наказание за сокрытие судимости)
- Статья 186 Трудового кодекса Российской Федерации (перевод на другую работу)
- Статья 48 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации (возможность перевода в другой город)