Как стать воспитателем: прохождение медкомиссии, предоставление чеков и возможные сложности с выплатами
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3579166
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан оплачивать медицинские осмотры и медицинские комиссии, связанные с трудовой деятельностью работника. В случае, если работник самостоятельно оплатил медицинскую комиссию, он имеет право на полное возмещение расходов со стороны работодателя. Отказ в выплате денег за медицинскую комиссию без обоснованной причины является нарушением прав работника.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: 1. Доказательства прохождения медицинской комиссии (например, чеки, квитанции, расписки). 2. Заявление о выплате возмещения расходов на медицинскую комиссию. 3. Трудовой договор или соглашение о найме, чтобы подтвердить связь медицинской комиссии с трудовой деятельностью.
Статья 191 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы