Как стать учредителем работающего ООО: наследство первой очереди и обращение в суд с положительным решением
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 918539
Ответы юристов (1)
Если наследник первой очереди не зарегистрирован как участник ООО, то он не имеет права на замещение учредителя и принятие участия в управлении организацией. Однако, если есть уважительные причины, по которым наследник не мог получить свои права на участие в ООО, то суд может принять решение о его включении в реестр участников именно в качестве учредителя организации.
Для решения данного вопроса необходимо подготовить следующие документы:
- Копия свидетельства о государственной регистрации ООО и учредительного договора.
- Копия свидетельства о смерти учредителя.
- Документы, подтверждающие право на наследство в соответствии с законодательством Российской Федерации.
- Иные документы, необходимые для подтверждения того, что наследник первой очереди является законным наследником учредителя ООО.
- Заявление на судебное применение наследственного права и осуществление прав учредителя в отношении ООО.
Если суд примет решение в пользу наследника первой очереди, то на основании решения суда собственником доли учреждателя станет наследник первой очереди, и его права и обязанности будут определены в соответствии с учредительными документами ООО и законодательством Российской Федерации.
Статья 49 ГК РФ - "Переход прав и обязанностей учредителей юридического лица к их правопреемникам", статьи 59-63 ГК РФ - "Учредительные документы юридического лица". Кроме того, может потребоваться применение статей ГПК РФ по рассмотрению дел об установлении фактов.
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы