Как составить эффективную объяснительную в случае травмы мышц: советы и рекомендации

Как мне составить объяснительную по поводу травмы, произошедшей в домашних условиях в 21 год, если отдел кадров вызывает трудности и составленное объяснение не удовлетворяет юриста, а также некоторые лица отказываются помочь в этом вопросе, хотя у меня есть медицинские документы, подтверждающие травму?

| Герман, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1978 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

В данной ситуации рекомендуется обратиться к юристу специализирующемуся в трудовом праве, для получения полноценной и точной консультации и подробной проверки документов. Чтобы разобраться в данной ситуации, необходимо изучить медицинские документы и подтвердить наличие травмы разрыва двух главой мышцы. Если отдел кадров отказывается помогать в составлении объяснения, тогда можно написать объяснительную самостоятельно и уже составленное объяснение предоставить юристу для проверки и рекомендаций. Если объяснительная не понравилась юристу, возможно, требуется пересмотр или дополнение информации. Обратите внимание, что стоит обратиться к юристу с определенными документами, такими как документы о травме и медицинские заключения, чтобы он мог составить аргументированное обращение к отделу кадров. Важно также узнать и применимые статьи закона, чтобы возможные действия со стороны отдела кадров являлись незаконными и могли быть оспорены в суде.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1978 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: - Медицинские документы, подтверждающие травму и разрыв двух главой мышцы - Предыдущие документы, связанные с работой - Трудовой договор и правила внутреннего трудового распорядка

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1978 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Данная ситуация может быть регулирована следующими статьями закона: - Статья 218 Трудового кодекса РФ: обязанности работодателя по предоставлению работникам необходимых условий для работы и охраны труда - Статья 226 Трудового кодекса РФ: ответственность работодателя за причинение вреда здоровью работника - Статья 81 Трудового кодекса РФ: права работника при обращении со своими заявлениями и жалобами

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

С помощью специалистов можно получить следующее:

  • адекватную выплату;
  • претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
  • в отдельных случаях – компенсация вреда. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы