Как сохранить работу в гос. муниципальном учреждении при ремонте и беременности, а также получить пособие по декрету

В случае закрытия государственного или муниципального учреждения на ремонт и увольнения всех сотрудников, включая беременных женщин, работодатель обязан выплатить им пособие по беременности и родам в соответствии с Законом Российской Федерации № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 года 'О государственной поддержке семей, имеющих детей'. Пособие выплачивается в размере 100% среднего заработка за последние три месяца до начала вынужденного безработного состояния. Если работник неустроен на новое место работы, пособие выплачивается до наступления страхового случая (перед родами). Если сад закрыт на ремонт, то предоставление услуги организуется в других образовательных организациях без предъявления дополнительных документов. Работодатель обязан осуществить перевод на работу в другое государственное или муниципальное учреждение, сохранив работникам среднюю заработную плату и социальные гарантии.

Договор трудовой працеплоустройства, свидетельство о беременности, справка о заработке, приказ о закрытии учреждения на ремонт, трудовая книжка

Закон Российской Федерации № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 года 'О государственной поддержке семей, имеющих детей'