Как сохранить пенсию при трудоустройстве ребенка и удовлетворить потребности семьи

В соответствии с Законом Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" пенсия по случаю потери кормильца может выплачиваться несовершеннолетним детям до достижения ими 18 лет, а также детям-инвалидам в возрасте до 23 лет. При условии, что старший ребенок устроится на работу официально или зарегистрирует ИП, это не является основанием для прекращения выплаты пенсии по случаю потери кормильца второму ребенку до достижения ими соответствующего возраста.

Для ответа на данный вопрос необходимо предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении обоих детей, которое подтверждает их родственные отношения;
2. Решение суда о признании ребенка несовершеннолетним и назначении ему пенсии после потери кормильца;
3. Документы, подтверждающие официальное трудоустройство или регистрацию в качестве индивидуального предпринимателя ребенка-старшего;
4. Справка о размере дохода ребенка-старшего, подтверждающая, что его доходы не превышают уровень, при котором выплата пенсии не прекращается.

На основании представленных документов орган, выплачивающий пенсию, примет решение о возможности продолжения выплат по потере кормильца для несовершеннолетнего ребенка.

Статья 5 Федерального закона от 19.07.1991 N 148-ФЗ "О государственной социальной помощи" и статья 39 Федерального закона от 12.04.2010 №61-ФЗ "О порядке предоставления государственных и муниципальных услуг".