Как снять арест с зарплатной карты Сбербанка в случае погашения долга по исполнительному производству?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3957001
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославЕсли вы практически полностью погасили долг по исполнительному производству, то судебные приставы должны направить документы в банк, чтобы уведомить его о погашении долга. Однако, иногда процедуры могут занимать время, и банк может не получить информацию о погашении долга сразу после его погашения. В таком случае вам рекомендуется обратиться в банк, где открыта ваша зарплатная карта, и предоставить им информацию о погашении долга. Они смогут связаться с соответствующими органами и проверить статус ареста на вашей карте.
Чтобы снять арест с карты, необходимо узнать, кто занимался вашим исполнительным производством. Для этого вы можете обратиться в Федеральную службу судебных приставов или в Управление Федеральной службы судебных приставов по месту вашего проживания. Они смогут предоставить вам информацию о том, какие судебные приставы занимались вашим делом. После этого вы сможете связаться с ними и узнать, какие действия нужно предпринять для снятия ареста с карты.
Для решения данной проблемы могут потребоваться следующие документы:
- Паспорт;
- Документы, подтверждающие погашение долга (например, квитанции об оплате исполнительного листа);
- Документы, подтверждающие вашу личность и право собственности на зарплатную карту.
Для решения данной проблемы могут потребоваться следующие документы:
- Паспорт;
- Документы, подтверждающие погашение долга (например, квитанции об оплате исполнительного листа);
- Документы, подтверждающие вашу личность и право собственности на зарплатную карту.
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы