Как решить проблему и получить деньги на отпуск

Если не дадут деньги на отпуск, вы можете обратиться в суд с иском о защите своих прав. В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан предоставить отпуск и выплатить соответствующее денежное вознаграждение сотруднику. Если работодатель отказывается выплатить деньги на отпуск, то это является нарушением трудовых прав работника.

Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы: 1. Трудовой договор. 2. Подтверждение факта обращения к работодателю с запросом о предоставлении отпуска и выплате денежного вознаграждения. 3. Письменные доказательства отказа работодателя выплачивать деньги на отпуск.

Решение данного вопроса основывается на следующих статьях закона: 1. Статья 119 Трудового кодекса Российской Федерации, которая регулирует право работника на ежегодный оплачиваемый отпуск. 2. Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации, которая устанавливает обязанности работодателя по предоставлению отпуска и выплате денежного вознаграждения.