Как решить конфликт в школе: учитель в опасности из-за директора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3614474
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данной ситуации необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации и изучить положения, касающиеся прав и обязанностей директора школы. Согласно стандартам, директор имеет право принимать решения по устройству работы школы, включая перевод и увольнение педагогических работников. Однако, такие решения обязаны быть обоснованными и справедливыми. Если учителя-предметника не существует никаких причин для увольнения, то директор не может произвести данное действие.
Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с Уставом школы, Коллективным договором школы, а также Трудовым кодексом Российской Федерации.
Статья 66, 67, 81 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы