Как разорвать контракт военнослужащего до начала его действия?

В соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе" военнослужащий, заключивший контракт на срок более 12 месяцев, имеет право на досрочное расторжение контракта по соглашению сторон или в связи с изменением обстоятельств, наступивших после заключения контракта и не позволяющих военнослужащему исполнять обязанности по контракту.

Также возможно разрывание контракта по инициативе военнослужащего, но это осуществляется в соответствии с Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации и требует обоснования причин такого расторжения и согласования с руководством воинской части или организации.

Таким образом, военнослужащий может расторгнуть контракт досрочно, но в соответствии с законодательством Российской Федерации и при соблюдении необходимых условий.

Для решения этого вопроса придется рассматривать договор о военной службе (контракт), подписанный между военнослужащим и государственным органом, на чьем балансе состоит данный военнослужащий.

Документы, которые понадобятся для решения данного вопроса: 1. Договор о военной службе (контракт). 2. Законодательные акты, регулирующие возможность преждевременного расторжения договора о военной службе.

В соответствии с законодательством Российской Федерации военнослужащий имеет право в одностороннем порядке расторгнуть контракт о военной службе до его окончания. Однако, данное право возможно только в определенных случаях, предусмотренных законодательством.

Например, в соответствии с Федеральным законом от 27 мая 1998 года №76-ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащий имеет право на досрочное расторжение договора о военной службе в случае изменения личных обстоятельств (болезнь, воссоединение с семьей, рождение или усыновление ребенка и др.).

Также, возможно расторжение договора о военной службе по соглашению сторон, если государственный орган, на чьем балансе состоит военнослужащий, согласен на преждевременное расторжение договора и нет оснований для недопущения военнослужащего до службы.

В данной ситуации следует обратиться в управление (отдел, комиссию) по кадровым вопросам государственного органа, на чьем балансе состоит военнослужащий, для уточнения возможности расторжения договора о военной службе до его окончания.

Статьи 431-433 Гражданского кодекса Российской Федерации в части договора о заключении гражданско-правового контракта, а также статьи 45-46 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" в части порядка заключения и прекращения контрактов военной службы применимы для решения данного вопроса.