Как разобраться с просроченным платежом по кредитной карте и переводом денег со счета: подробный гайд.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1022136
Ответы юристов (1)
Клиенту необходимо отказаться от перевода средств, пока он не получит полную информацию о том, на какой счет ему предлагается перевести деньги. Далее следует связаться со Сбербанком непосредственно через официальные контакты и уточнить информацию по своему кредитному счету и текущим задолженностям. Если клиент подтвердит наличие действующего счета в Сбербанке, ему следует связаться с отделом обслуживания клиентов банка и провести консультацию относительно возможностей по оплате кредитной задолженности по кредитной карте в соответствии с законодательством РФ.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться в отделение Сбербанка, где была открыта кредитная карта. Также вам понадобится иметь при себе документы, подтверждающие вашу личность (паспорт или другой идентификационный документ). Не стоит переводить деньги со счета, о котором вы не знаете, так как это может привести к дополнительным проблемам, в том числе и финансовым. В случае, если вы не можете решить этот вопрос самостоятельно, рекомендуется обратиться к юристу или к финансовому консультанту, который поможет разобраться в ситуации и подскажет, как действовать дальше.
Статьи, применимые к данной ситуации: - Статья 863 ГК РФ "Банковский счет и его открытие"; - Статья 860 ГК РФ "Договор банковского счета"; - Статья 965 ГК РФ "Право банка на получение платежа"; - Статья 12.1 Закона РФ "О защите прав потребителей" в части правил обратной связи банков и клиентов.
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы