Как расторгнуть брак, если супруги не проживают вместе и нет имущества и детей?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 755087
Ответы юристов (1)
В соответствии с международным правом, брак, заключенный в Луганске, является действительным. Если вы хотите расторгнуть брак, вам необходимо обратиться в суд или нотариуса в соответствии с законодательством Украины или в стране, куда вы переезжаете. У вас должны быть основания для расторжения брака, предусмотренные законом, например, один из супругов нарушал брачный договор или проживал отдельно от другого супруга в течение определенного времени. Однако стоит отметить, что в случае, если ваш муж не согласен на расторжение брака, процесс может затянуться и потребовать дополнительных юридических действий.
Для расторжения брака вам необходимо обратиться в суд с заявлением на развод. Такое заявление может быть подано по месту нахождения одного из супругов. Предоставление документов зависит от конкретной ситуации и требуется более детальное изучение ваших обстоятельств. Однако, обычно для подачи заявления на развод необходимы паспорта обоих супругов и свидетельство о заключении брака. Если у вас возникли трудности с предоставлением документов, вам следует обратиться к адвокату по вопросам семейного законодательства, который сможет помочь вам в этом вопросе.
К сожалению, я не могу указать статьи закона Российской Федерации для решения данного вопроса, так как он связан с украинским гражданским законодательством. Рекомендую обратиться к юристу, специализирующемуся на украинском праве, для получения консультации и советов об оптимальных путях расторжения брака в Украине.
Услуги юристов
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы