Как продлить отпуск после истечения периода заявления: вопросы и ответы от автора на 5-ой неделе беременности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3621518
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, беременным женщинам положено получение декретного отпуска для подготовки к родам и уходу за ребенком. При наступлении 30-й недели беременности и до достижения ребенком 1,5-летнего возраста, женщина может выйти в декретный отпуск. Отказ в продлении отпуска является нарушением закона, поэтому вы не можете быть уволены по этой причине. Если у вас есть документально подтвержденные семейные обстоятельства, которые мешают вам выходить на работу, рекомендуется обратиться к администрации организации с заявлением о продлении отпуска.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: медицинская справка, подтверждающая беременность и срок беременности, а также возможные документы, подтверждающие семейные обстоятельства, которые препятствуют выходу на работу.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы