Как попасть на войну: инструкция для мужчин, не служивших по ст.18б, с нормальным здоровьем и прошедших комиссию на ж/д
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2539017
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, граждане, не прошедшие военную службу по призыву и достигшие 27 лет, могут быть зачислены в ряды вооруженных сил только на добровольной основе. Для этого необходимо обратиться в военный комиссариат по месту жительства и выразить свою готовность к прохождению службы. Однако, решение о приеме на военную службу принимает военная комиссия на основе медицинского освидетельствования и других критериев. При желании пройти военную службу, рекомендуется обратиться в военный комиссариат для получения подробной информации и инструкций по дальнейшим действиям.
Для того чтобы решить данный вопрос, Сергею нужно обратиться в военкомат. При этом ему следует иметь при себе следующие документы:
Паспорт РФ и копию первой страницы паспорта.
Военный билет (если имеется) и копию всех заполненных его страниц.
Документы об образовании и копии документов.
Справку о несудимости и копию этой справки.
Медицинскую карту и выписку из медицинской карты.
Свидетельство о рождении и его копию.
Фотографии размером 3х4 см (обычно требуется около 6 штук).
Кроме этого, Сергей должен будет подписать соответствующие заявления и декларации при прохождении медицинской комиссии. После прохождения всех процедур, он получит решение о том, может ли он пройти службу в вооруженных силах Российской Федерации.
Статьи закона, которые применимы для решения данного вопроса, зависят от того, в каком формате и в каком контексте была поставлена эта задача. Выделение конкретных статей без дополнительной информации будет некорректным.
Услуги юристов
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы