Как получить временную регистрацию в квартире: правила и требования
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2408273
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, если квартира является совместной собственностью нескольких лиц, то для получения временной регистрации в квартире требуется получить согласие всех собственников на это действие. Таким образом, без согласия других собственников вы и ваш несовершеннолетний сын не можете получить временную регистрацию в данной квартире.
Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы: 1. Документ, подтверждающий Вашу долю в праве собственности на квартиру. 2. Свидетельство о рождении несовершеннолетнего сына. 3. Заявление на получение временной регистрации в данной квартире. 4. Документы, подтверждающие необходимость получения временной регистрации в этой квартире (например, трудовой договор, договор аренды, медицинские документы и т.д.). 5. В случае отсутствия согласия остальных собственников квартиры на предоставление временной регистрации, можно обратиться в суд для решения спора. Однако, если недвижимость находится в собственности нескольких лиц, Ваша возможность предоставления временной регистрации без согласия др. собственников может ограничиваться требованиями закона и соглашением, заключенным при приобретении права собственности. В этом случае может потребоваться профессиональное консультирование юриста.
Статья 26 Гражданского кодекса Российской Федерации. Отношения собственности.
Статья 107 Жилищного кодекса Российской Федерации. Проверка жилищных условий граждан при регистрации.
Статья 10 Федерального закона "О порядке выезда из РФ и въезда в РФ".Гражданам РФ въезд в РФ без ограничений.
Услуги юристов
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы