Как получить военный билет: решение проблемы отсутствия повесток и приписного документа

Согласно законодательству Российской Федерации, граждане могут быть освобождены от призыва на военную службу из-за различных причин, таких как состояние здоровья, наличие иждивенцев, возраст и другие обстоятельства. Если молодой человек не получал повестки о призыве и не состоит на учете в военкомате, то это может свидетельствовать о том, что он был освобожден от призыва, либо что его сведения не были внесены в соответствующие реестры.

Справка о прохождении или не прохождении военной службы может быть выдана в случае, если военный билет был утерян или не был выдан по определенным причинам. Такая справка является официальным документом, удостоверяющим факт прохождения (или непрохождения) военной службы.

Следует отметить, что наличие или отсутствие военного билета или справки не является основанием для отказа в трудоустройстве. Работодатель не имеет права требовать предоставление военного билета или справки о прохождении военной службы от соискателя работы, если они не являются обязательными документами для данной должности.

Для решения данного вопроса нам необходимо учитывать следующие правовые документы РФ:

• Федеральный закон от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
• Указ Президента РФ от 15 декабря 2004 года № 1508 "О военном учете"

Исходя из данных документов можно сделать следующие выводы:

1. Гражданин РФ, достигший 27 лет, обязан получить военный билет. Если билет не был выдан в установленный законом срок, то правоохранительные органы вправе применять административные меры в отношении гражданина.

2. Гражданин РФ, состоящий на воинском учете, имеет возможность получить военный билет в установленном порядке. В случае отсутствия воинского учета в военкомате, гражданину может быть выдана справка о прохождении военного учета.

3. Данная справка не является документом, подтверждающим наличие воинской обязанности, и не дает право на службу в Вооруженных Силах РФ. Однако, данный документ подтверждает, что гражданин не нарушал законы в области воинской обязанности и не подлежит уголовной или административной ответственности.

4. В соответствии со статьей 19 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" работодатель не вправе отказать гражданину в приеме на работу на основании наличия справки об отсутствии воинской обязанности. Такое действие со стороны работодателя является нарушением законодательства РФ и может быть обжаловано в судебном порядке.

Таким образом, в случае отсутствия воинского учета в военкомате, гражданин РФ имеет право на получение справки о прохождении военного учета. Данная справка не является документом, подтверждающим наличие воинской обязанности, но подтверждает, что гражданин не нарушал законы в области воинской обязанности и не подлежит уголовной или административной ответственности. Работодатель не вправе отказать гражданину в приеме на работу на основании наличия такой справки.

Статья 27 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - о порядке призыва граждан на военную службу.

Статья 33 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - о выдаче военного билета или справки о прохождении военной службы.

Статья 21 Трудового кодекса Российской Федерации - о запрете принятия на работу или увольнении по причине наличия или отсутствия военного билета или справки о прохождении военной службы.