Как получить свидетельство о разводе с двойным гражданством для использования в России
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2435288
Ответы юристов (1)
Для легализации развода супругов с двойным гражданством (российским и израильским) на территории России необходимо представить свидетельство о расторжении брака, выданное компетентным органом в Израиле. Если свидетельства о расторжении брака не имеется, то необходимо обратиться в компетентный орган Израиля для получения такого свидетельства. При обращении в компетентный орган необходимо иметь при себе все необходимые документы. Развестись в России, будучи гражданином другого государства, возможно, если соблюдены требования законодательства Российской Федерации.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться в ЗАГС (заказать свидетельство о разводе) и предоставить следующие документы: информацию о браке (свидетельство о заключении брака), паспорта супругов, а также свидетельство о расторжении брака, которое было выдано в Израиле. Если свидетельство о расторжении брака не было сохранено, то необходимо получить дубликат данного документа в Израиле. Если какие-то из указанных документов не на русском языке, необходимо предоставить их перевод на русский язык, заверенный уполномоченным лицом.
Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации: 1. Статья 19 Семейного кодекса Российской Федерации "Признание брака недействительным" - для возможности осуществления процедуры легализации развода супругов. 2. Статья 93 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации "Предоставление доказательств" - для решения вопроса о возможности предъявления доказательств о расторжении брака в суде Российской Федерации.
Услуги юристов
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы