Перевод в другой регион отменен: как уйти с военной службы в дальневосточном управлении ФСБ, получив 3 группу инвалидности?

Согласно ст. 77 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", контрактный военнослужащий имеет право на досрочное освобождение от военной службы по его заявлению, поданному не позднее, чем за два месяца до предполагаемой даты увольнения. Однако, в данной ситуации необходимо обращаться к конкретным правилам, применяемым в пограничной службе ФСБ, а также к условиям вашего контракта. Поэтому, рекомендую обратиться к специалисту по военному праву, который сможет дать конкретный ответ на данный вопрос.

Для решения данного вопроса Вам, как военнослужащему, необходимо обратиться к регламентирующим нормам закона о воинской службе РФ.

В данном случае речь идет об увольнении солдата с контрактной службы. В соответствии со статьей 51 Федерального закона от 31 мая 1996 года № 50-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", контракт может быть расторгнут по инициативе военнослужащего в соответствии с условиями, предусмотренными контрактом.

Таким образом, для увольнения по инициативе военнослужащего необходимо составить заявление об увольнении с контрактной службы и подать его руководству подразделения (управления), в котором служит военнослужащий.

Следует учитывать, что при расторжении контракта по инициативе военнослужащего, в связи с причинами, не связанными с нарушением дисциплины, ему предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью до одного месяца.

Также необходимо иметь в виду, что расторжение контракта по инициативе военнослужащего может быть отклонено руководством в случаях, если это нарушит боеспособность войск, приведет к нарушению обороноспособности страны или иные крайне нежелательные последствия.

Таким образом, для решения данного вопроса Вам необходимо составить заявление об увольнении с контрактной службы и подать его руководству подразделения, в котором Вы служите.

• Статья 71 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": основания для прекращения военной службы по инициативе военнослужащего;
• Статья 72 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": прекращение военной службы по инициативе военнослужащего в связи с личными обстоятельствами;
• Статья 76 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": увольнение военнослужащего в связи с наличием у него нетрудоспособности.

Документы, которые могут понадобиться для решения данного вопроса, включают следующее: 1. Рапорт на увольнение; 2. Медицинские документы, подтверждающие состояние здоровья отца; 3. Письмо от отца, подтверждающее его состояние здоровья и необходимость ухода; 4. Копия приказа о переводе на Кавказ и обратно; 5. Личное дело, содержащее записи о переводах и изменениях в условиях контракта; 6. Заявление на увольнение, подписанное заявителем; 7. Документы, удостоверяющие личность заявителя.

Вопрос увольнения из военной службы является сложным и имеет ряд особенностей. Хотя ситуация вышеописанная может быть причиной для увольнения, необходимо обращаться к юридическим консультантам или юристам, чтобы получить дополнительные сведения, необходимые для законного увольнения.

Статья 45 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

Статья 76 Трудового кодекса Российской Федерации.