Как получить компенсацию за жилье после увольнения из военного училища: советы и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3240786
Ответы юристов (1)
Согласно Федеральному закону от 12 января 1996 года № 10-ФЗ "О жилищных отношениях", в случае, если военнослужащий, уволенный со службы, имеет 19 лет и более выслуги лет, но не признан нуждающимся в жилых помещениях, ему положена компенсация за найм жилых помещений в размере, определяемом законодательством Российской Федерации. В связи с этим, в данном случае, вам положена компенсация за поднайм жилья, если имеются соответствующие документы, подтверждающие действительность аренды жилья. Однако, стоит учитывать, что в данной ситуации может возникнуть ряд нюансов, которые требуется уточнить для более точного ответа на данный вопрос.
Для решения этого вопроса потребуются следующие документы:
- Приказ об увольнении из военного училища;
- Документы, подтверждающие выслугу лет и месяцев военной службы;
- Свидетельство о признании нуждающимся в жилье;
- Документы, подтверждающие право на компенсацию за поднайм жилья;
- Прочие документы, которые могут быть необходимы при рассмотрении данного вопроса, в зависимости от обстоятельств.
Вам необходимо обратиться к юристу для получения конкретных рекомендаций по данному вопросу на основании предоставленных вами документов и обстоятельств дела.
Статьи, которые могут быть применены для решения данного вопроса, включают:
Статья 67 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах" - право на компенсацию расходов на жилище;
Статья 22 Федерального закона от 27.07.2010 N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" - обязанность государства предоставить социальные услуги гражданам;
Статья 51 Трудового кодекса РФ - оплата за исполнение трудовых обязанностей и компенсация расходов, связанных с работой;
Статья 36 Жилищного кодекса РФ - право на жилище.
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы