Как получить исполнительный лист на взыскание прогула с фирмы. Возможность возбудить исполнительное производство и обход моратория
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3742194
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данной ситуации вы можете подать на возбуждение исполнительного производства независимо от введенного моратория или времени получения денег. Исполнительный лист является основанием для начала исполнительного производства, а введение моратория или задержка выплаты не является препятствием для его возбуждения. Однако, если у вас есть информация о введении моратория или официальных ограничениях на исполнение исполнительных листов, то вы можете обратиться к судебным приставам для получения дополнительной информации и консультации по данному вопросу.
Для решения данного вопроса вам может понадобиться копия исполнительного листа, подтверждающая наличие долга, а также любая другая документация, подтверждающая факты, связанные с задержкой выплаты или наличием моратория на взыскание.
Статья 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы