Как получить академический отпуск после лечения за хронический риносинусит с МРТ головного мозга? | Советы для студентов

Можно ли взять академический отпуск на основании диагностированного хронического риносинусита после многочисленных пропусков занятий и предыдущего оформления отпуска по медицинским причинам у студента 4 курса, который недавно сделал МРТ головного мозга?

| Георгий, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1876 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

В соответствии с законодательством Российской Федерации, студенту может быть предоставлен академический отпуск на срок до одного года с сохранением за ним места в образовательной организации по уважительным причинам, включая состояние здоровья. Однако, принятие решения о предоставлении академического отпуска осуществляется администрацией образовательного учреждения на основании представленной медицинской документации и других необходимых доказательств. Решение администрации образовательного учреждения может быть оспорено в установленном законом порядке.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1876 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения вопроса о возможности взятия академического отпуска студентом 4 курса на основании выявления хронического риносинусита, следует предоставить следующие документы:

  1. Заявление на взятие академического отпуска, оформленное в соответствии с установленной формой.
  2. Справка от учебного заведения о наличии у студента допуска к экзаменам.
  3. Медицинские заключения и документы, подтверждающие наличие заболевания и необходимость взятия отпуска по медицинским причинам (например, результаты МРТ головного мозга, заключение врача и т.п.).

При рассмотрении заявления о взятии академического отпуска по медицинским причинам, учебное заведение будет ориентироваться на законодательство Российской Федерации, а именно Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации", нормативные акты Министерства образования и науки РФ и другие правовые документы, регулирующие данную сферу деятельности. Решение о возможности выдачи академического отпуска будет приниматься на основании медицинских заключений и документов, однако необходимо учитывать, что конечное решение о выдаче отпуска принимает учебное заведение.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1876 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

Статья 63 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации",

Статья 174 Трудового кодекса Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Услуга понадобится, если:

  • наследство не было принято одним из наследников;
  • не было оставлено завещания или его признали недействительным;
  • появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы