Как подработка школьника может быть засчитана как трудовой стаж: ответы на вопросы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3759504
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийПо законодательству Российской Федерации, работа несовершеннолетних лиц является запрещенной в 1974 году. Следовательно, трудовым стажем подработка учеником в составе школьного класса по выходным дням по срочному трудовому договору, оформленному на работника предприятия, не будет считаться. Данная ситуация неправомерна и может быть рассмотрена как нарушение трудового законодательства в отношении несовершеннолетних.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Трудовой договор между учеником и работником предприятия.
- Закон о Защите прав детей в Российской Федерации.
- Устав школы.
Статьи закона применимые для решения данного вопроса:
- Статья 60 Трудового кодекса Российской Федерации.
- Статья 16 Федерального закона «О защите прав детей в Российской Федерации».
- Статья 43 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации».
Горячая линия
Услуги юристов
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы