Как подать заявление в суд по наследству без завещания: сроки и претенденты на наследство
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1159324
Ответы юристов (1)
Для подачи искового заявления в суд по наследству без завещания, где пропущены все сроки, рекомендуется подавать исковое заявление о признании права собственности на наследственное имущество. В данном случае, поскольку сестры не претендуют на наследство и Вы фактически приняли наследство, можно в исковом заявлении указать, что наследство было фактически принято наследником.
Однако, если Вы хотите восстановить срок принятия наследства, Вам следует подать заявление о принятии наследства в суд и обосновать свое требование восстановления срока.
Необходимо понимать, что решение по данному вопросу будет приниматься на основе конкретных обстоятельств дела и применяемых законодательных норм. Для получения более точного и подробного ответа, Вам следует обратиться к специалистам в данной области.
Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы:
- Документы, подтверждающие родственные отношения между наследодателем и истцом;
- Документы, подтверждающие отсутствие завещания наследодателя;
- Документы, подтверждающие фактическое принятие наследства, такие как акты о приемке наследства, квитанции и договоры на оплату счетов и расходов, связанных с наследством;
- Документы, подтверждающие отсутствие претензий по наследству со стороны других наследников, если таковые имеются.
В данной ситуации, наилучшим решением будет подать в суд исковое заявление на оформление права на наследство, поскольку сроки на принятие наследства пропущены, но истец фактически принял наследство и имеет документы, подтверждающие это фактическое принятие наследства. Что касается восстановления срока принятия наследства, то в данном случае это не будет применимо, поскольку истец уже фактически принял наследство.
Статьи, применимые для решения данного вопроса: - Гражданский кодекс РФ (статьи 1116-1117); - Гражданское процессуальное кодекс РФ (статьи 125-135).
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы