Как подать дополнение к кассационной жалобе и оспорить решение суда первой инстанции: судебный процесс
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3142315
Ответы юристов (1)
Добрый день. В соответствии с процессуальным законодательством Российской Федерации дополнительные документы и доказательства могут быть представлены до окончания производства по делу в кассационном порядке. Следовательно, в данной ситуации возможно подать дополнение к кассационной жалобе с просьбой отменить решение суда первой инстанции. Однако, стоит учитывать, что такое дополнение будет облагаться государственной пошлиной.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Решение суда апелляционной инстанции, которое было отменено кассационной жалобой;
- Решение суда первой инстанции, которое не было указано в кассационной жалобе, но возможно будет оспариваться в дополнении к кассационной жалобе.
Для подачи дополнения к кассационной жалобе необходимо обратиться в суд, который рассматривает кассационную жалобу, с соответствующим заявлением. В просительной части дополнения к жалобе следует указать дополнительные требования по отмене решения суда первой инстанции, если таковое требуется, и представить обоснование такого требования.
Подача дополнения к жалобе облагается государственной пошлиной. Размер пошлины зависит от суммы, которая подлежит взысканию или оценивается в спорном деле в соответствии со статьей 333.33 Налогового кодекса РФ.
Также следует учесть, что срок подачи кассационной жалобы составляет десять дней со дня вынесения решения апелляционного суда, и после этого срока подача дополнения к жалобе будет недопустима.
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации: Статья 305. Предъявление кассационной жалобы Статья 306. Содержание кассационной жалобы и документы, прилагаемые к ней Статья 314. Рассмотрение кассационной жалобы Статья 317. Повторное обращение с кассационной жалобой
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы