Как пандемия коронавируса помешала получить дипломы выпускникам колледжа: правильность заполнения документов по практике вопрос или повод для отказа?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2739307
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! Согласно требованиям законодательства Российской Федерации, вручение диплома является законным правом студента после успешной сдачи всех необходимых экзаменов и выполнения практики. Если студент выполнил все требования, но ему не отдают диплом, то он имеет право обратиться в администрацию колледжа и требовать выпуск документа. В случае отказа можно обратиться в судебные органы. Ссылка на нераспечатанные документы по практике, на мой взгляд, не может являться достаточным основанием для отказа в выдаче диплома.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы:
- Свидетельство о рождении или другой документ, удостоверяющий личность студента.
- Диплом об окончании колледжа в электронном или бумажном виде.
- Документы по практике, на которые ссылается колледж.
Согласно законодательству РФ, для получения диплома о среднем профессиональном образовании необходимо успешно пройти все обязательные виды практических занятий, а также выполнить все курсовые и дипломные работы, установленные учебным планом. Если студент не выполнил какие-либо обязательные требования, то колледж имеет право задержать выдачу диплома до тех пор, пока студент не исполнит эти требования.
Если же студент выполнил все обязательные требования, но колледж отказывается выдавать диплом, то он может обратиться в учебное заведение с претензиями, а при необходимости – в судебные органы.
Статья 148 Гражданского кодекса Российской Федерации "Документы, подлежащие представлению гражданином" и статьи 107.1, 108, 305.1, 312 и 313 Трудового кодекса Российской Федерации, которые регулируют вопросы по оформлению, выдаче и учету трудовых книжек, а также статья 22 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", определяющая порядок выдачи документов об образовании.
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы