Как отказаться от своей доли после приобретения дома под выкуп и возбуждения исполнительного производства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3824923
Ответы юристов (1)
По представленной информации, вы оформили договор купли-продажи доли в доме под выкуп. Однако, в связи с финансовыми трудностями вы не можете продолжать выплачивать взносы. Если вы желаете отказаться от своей доли в пользу прежних хозяев, вам следует обратиться в суд с соответствующим заявлением. Суд принимает решение на основании представленных доказательств и обстоятельств дела. В случае одобрения вашего заявления, договор купли-продажи может быть расторгнут, и вы освобождаетесь от обязанности выплачивать долг. Однако, следует учитывать, что конкретная процедура и возможные последствия могут зависеть от конкретных обстоятельств и договоренностей между сторонами. Рекомендуется обратиться к адвокату специализирующемуся на недвижимости для получения более подробной консультации и поддержки в данном вопросе.
Для решения данной ситуации могут потребоваться следующие документы:
- Заявление о расторжении договора купли-продажи
- Копия договора купли-продажи доли
- Подтверждение совершения переводов их оплаты
- Документы, подтверждающие вашу финансовую неплатежеспособность
- Документы о возбужденном исполнительном производстве
Для решения данной ситуации могут применяться следующие статьи закона:
- Гражданский кодекс Российской Федерации, статьи 450-452 - регулируют договор купли-продажи доли
- Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации, статьи 208-213 - регулируют процедуру расторжения договора и возбуждение исполнительного производства
Услуги юристов
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы