Как оставить отца детей в текущем регионе: важная информация для родителей
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3743723
Ответы юристов (2)
Статья 65 Семейного кодекса Российской Федерации: При определении места жительства детей после развода родителей или прекращения брака с общим несовершеннолетним ребенком суд исходит из интересов ребенка, учитывая мнение его родителей или лиц, их заменяющих, и устанавливает место жительства ребенка в пределах Российской Федерации.. Статья 87 Федерального закона от 31 мая 2002 года № 62-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации": Руководствуясь интересами несовершеннолетнего гражданина, органы исполнительной власти Российской Федерации могут разрешить его выезд за пределы Российской Федерации в случае, если это не причинит вреда его интересам.
Для того чтобы отца детей оставили в регионе, где на данный момент проживают несовершеннолетние дети, необходимо обратиться в суд с соответствующим заявлением. В заявлении следует указать причину необходимости оставления отца в регионе для обеспечения благополучия и интересов детей. При этом, необходимо подтвердить свои аргументы документально.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы: 1. Заявление в суд о необходимости оставления отца детей в регионе. 2. Документы, подтверждающие факт проживания несовершеннолетних детей в данном регионе (например, свидетельство о рождении, документы об учебе детей). 3. Документы, подтверждающие причину необходимости оставления отца в регионе (например, медицинские справки, документы о социальной ситуации детей). 4. Документы, подтверждающие необходимость отца участия в воспитании и обеспечении благополучия детей (например, справки о его материальной состоятельности, документы об участии в жизни и воспитании детей).
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы