Как оспорить заочное решение суда и привлечь ООО Феникс к ответственности за разглашение персональных данных
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3714083
Ответы юристов (1)
1) В соответствии с Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации вы можете подать апелляционную жалобу на заочное решение суда в течение 10 дней с момента, когда вы узнали или должны были узнать о решении. В вашем случае, так как вы узнали о решении только через коллекторское агентство спустя год, вам следует обратиться в суд с просьбой о восстановлении пропущенного срока апелляционной жалобы. 2) ООО Феникс может предъявлять требования только в размере указанной в решении суда суммы взыскания. Если ООО Феникс требует большую сумму, вам следует обратиться в суд с просьбой о пересмотре решения и уточнении суммы взыскания. 3) Разглашение персональных данных третьим лицам без вашего согласия является нарушением законодательства о персональных данных. Вашими действиями могут заниматься органы контроля и надзора за защитой персональных данных. Для составления жалобы на разглашение персональных данных вам понадобится соответствующая письменная жалоба и копии всех документов, подтверждающих факт разглашения персональных данных (переписка, письма и т.д.).
Для решения данного вопроса вам понадобятся: 1) копия заочного решения суда от 15.03.2021 года; 2) документы, подтверждающие отсутствие направления материалов дела в ваш адрес; 3) все письма и переписку с ООО Феникс и коллекторским агентством; 4) информация о сроке исковой давности по кредиту.
Статья 128.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации - апелляционная жалоба на решение суда. Статья 6.13 Федерального закона от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» - защита персональных данных.
Услуги юристов
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы