Как оспорить штраф за несвоевременную отгрузку товара при официально незарегистрированной работе?

Здравствуйте! Я работаю неофициально и у меня заключен только трудовой договор с директором. Однако, директор начал накладывать штрафы на меня за несвоевременную отгрузку товара, хотя в самом договоре такого штрафа не указан и я не нарушал ничего, оговоренного в договоре. Я прочитал в интернете, что это относится к дисциплинарным штрафам, которые запрещены по Трудовому Кодексу. Прав ли я и как я могу оспорить этот штраф?

| Павел, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Здравствуйте! Ваша ситуация может рассматриваться в контексте трудового законодательства Российской Федерации. В соответствии со статьей 5 Трудового кодекса, трудовыми спорами являются споры, связанные с возникновением, изменением или прекращением трудовых отношений между работником и работодателем. Ваша проблема относится к категории трудовых споров, так как вы являетесь работником и у вас есть трудовой договор.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса вам потребуется предоставить копию трудового договора, в котором отсутствуют положения о штрафах за несвоевременную отгрузку товара. Также рекомендуется иметь копию всех документов, подтверждающих факт несвоевременной отгрузки, такие как накладные или акты выполненных работ.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 5 Трудового кодекса

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Помощь может понадобиться, если:

  • человека незаконно привлекают к ответственности;
  • не знаете, как защитить свои права;
  • нужно провести правовой анализ бумаг.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Эта услуга может понадобиться если: 

  • нарушение не доказано;
  • закон был истолкован ошибочно;
  • документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы