Как опровергнуть долг по алиментам, если не было оповещений за год от бывшей жены
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1128897
Ответы юристов (1)
Согласно статье 110 Семейного кодекса Российской Федерации, согласие на уплату алиментов должно быть закреплено в установленной законом форме (письменном договоре, решении суда, решении органа опеки и попечительства). Если такого согласия не было заключено и вам не были извещены об установлении алиментов по решению суда, то у вас есть право на оспаривание требования бывшей жены об уплате алиментов с начала их назначения. Рекомендую обратиться за юридической консультацией и подготовить возможное исковое заявление о признании долга необоснованным.
Для решения данного вопроса необходимо:
1) Запросить в суде копию заявления бывшей жены о взыскании алиментов и копии всех решений суда по данному делу.
2) Определить, был ли вынесен исполнительный лист на взыскание задолженности? Если да, то необходимо просмотреть его содержимое.
3) Проанализировать возможность опровержения долга на основании факта незнания об этом. В зависимости от обстоятельств конкретного случая может быть предъявлено возражение о том, что вы не получали уведомления суда о решении по делу о взыскании алиментов, или что о взыскании алиментов договаривались устно.
Для реализации права на защиту своих интересов в судебном порядке рекомендуется получить консультацию у профессионалов - юристов.
Статья 81 Семейного кодекса РФ "Обязанность на содержание ребенка", статья 114.1 Гражданского кодекса РФ "Обязанность по содержанию членов семьи".
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы