Как оплатить штраф в соответствии с статьей 158: срок и советы от адвоката и секретаря
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1141866
Ответы юристов (1)
Согласно статье 46 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, осужденному наложенный на него штраф необходимо уплатить в течение 10 дней после вступления приговора в законную силу. В данном случае, с учетом того, что приговор вступил в силу 11.11.2017 года, установленный законом срок оплаты штрафа истекает 21.11.2017 года.
Для решения данного вопроса юристу понадобятся следующие документы:
- Приговор, в котором указан срок для оплаты штрафа.
- Уведомление секретаря суда о необходимости оплаты штрафа в течение 10 суток.
- Подтверждение оплаты штрафа или других документов, связанных с исполнением приговора, в случае наличия таковых.
Согласно статье 78 Федерального закона "Об исполнении уголовных и уголовно-процессуальных решений" у гражданина, которому назначено наказание в виде штрафа, есть 30 дней на оплату штрафа со дня вступления приговора в силу. Поэтому, если приговор вступил в силу 11 ноября 2017 года, то у вас должно быть 30 дней на оплату, а не 10 суток, как было указано секретарем. Однако, при наличии достаточных средств можно оплатить штраф и раньше. Советуем обратиться к вашему адвокату для консультации и помощи в исполнении приговора.
Статья, которая применима к данному случаю, - статья 46 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации. Срок для оплаты штрафа, назначенного в качестве наказания, устанавливается судом в приговоре, и не может быть менее 10 дней и не более 60 дней. В данном случае, если секретарь суда назначила срок в 10 дней, то срок для оплаты истекает 21.11.2017. Однако, если у вас возникли обстоятельства, которые могут повлиять на возможность оплаты, следует обратиться к адвокату или к суду соответствующего района с ходатайством о переносе срока оплаты штрафа.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы