Как оформить детское пособие на жену, если муж отказывается: советы и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3830154
Ответы юристов (1)
В данной ситуации у вас есть несколько вариантов. Во-первых, можно обратиться в органы социальной защиты населения и объяснить ситуацию, попросив переоформить детское пособие на вас. В этом случае необходимо предоставить все необходимые документы, подтверждающие ваше право на получение пособия. Во-вторых, вы можете обратиться в суд с иском о переоформлении детского пособия на вас. В этом случае будет необходимо собрать доказательства вашего права на получение пособия, например, свидетельства о рождении ребенка, документы подтверждающие вашу прописку и вкладыш с отметкой об оформлении пособия на вашего мужа. Кроме того, вам может потребоваться помощь юриста для составления иска и представления ваших интересов в суде.
Для решения данного вопроса вам потребуются следующие документы:
- Свидетельство о рождении ребенка
- Документы, подтверждающие вашу прописку
- Вкладыш с отметкой об оформлении детского пособия на вашего мужа
- Документы, подтверждающие раздельное проживание вас и вашего мужа
- Документы, подтверждающие отсутствие заявления о разводе
- Документы о встречах с ребенком и вашей заботе о нем
- Любые другие документы, подтверждающие ваше право на получение детского пособия
Применимые статьи закона:
- Статья 81 Семейного кодекса Российской Федерации: Право на получение детского пособия
- Статья 82 Семейного кодекса Российской Федерации: Оформление детского пособия
- Статья 83 Семейного кодекса Российской Федерации: Переоформление детского пособия
Услуги юристов
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы