Как не переезжать в другой город: подробности о передислокации воинской части и возможности остаться на месте

Как возможно не переехать в другой город в случае планируемой передислокации воинской части, если нет желания переезжать и есть возможность найти отношение в другую часть в нашем городе, и должны ли меня перевести и оставить в городе или нет с учетом этого вопроса?

| Никита, Москва
Категория: Военное право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Вопрос о переводе воинской части и вашем оставлении в текущем городе решается на усмотрение начальства. Они имеют право принять решение о переводе вас в другую часть в другом городе. Решение оставить вас в текущем городе может быть принято, если это не противоречит потребностям службы и не создает дополнительных трудностей. Однако, это решение принимается только начальством и вы не имеете права требовать оставить вас в текущем городе.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения вопроса о переводе и оставлении в текущем городе могут потребоваться следующие документы: заявление о нежелании переезжать, письмо поддержки со стороны руководства воинской части с указанием причин оставления в текущем городе.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе»

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Что вы получите:

  • правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
  • защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
  • изменение оснований увольнения.

Услуга может помочь в следующем:

  • подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
  • в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
  • в получении компенсации и т.п.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы