Как избежать увольнения военнослужащего при задержании в алкогольном опьянении: советы и рекомендации

Как можно избежать увольнения военнослужащего, который был остановлен в состоянии алкогольного опьянения, учитывая риск увольнения и необходимость найти соответствующие способы?

| Тит, Москва
Категория: Военное право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1920 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Согласно законодательству Российской Федерации, военнослужащий, находившийся в состоянии алкогольного опьянения во время службы или вне службы, совершивший проступок, находится под угрозой увольнения со службы. Однако, если военнослужащий проявит инициативу и предоставит доказательства своей готовности бороться с зависимостью и благодаря этому сможет избежать повторного нарушения, компетентные органы вправе избежать увольнения и применить более мягкие меры воздействия. Однако, в каждом конкретном случае решение принимается компетентной военной инстанцией в соответствии с законодательством.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1920 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Чтобы правильно ответить на данный вопрос и предоставить наиболее эффективное решение, нужно иметь следующие документы и данные:

  1. Кодекс воинской службы РФ и смежные нормативные акты, регулирующие военную дисциплину и правовой статус военнослужащих.

  2. Данные по степени опьянения военнослужащего, наличию поведения, наносящего вред обществу, здоровью военнослужащего и иным участникам дорожного движения.

  3. Сведения об имеющихся у настоящего военнослужащего здравственных противопоказаниях к употреблению алкоголя, выполняемых должностных обязанностях, ранее допущенных нарушениях и дисциплинарных мерах.

  4. Рекомендации адвоката, представляющего интересы военнослужащего, на основании предоставленных ему документов и имевших место в действительности обстоятельств.

На основе представленных документов и аргументов можно сформулировать возможные юридические решения в данной ситуации: начиная с принятия мер по восстановлению дисциплины и поощрения хорошей службы до уголовного преследования в случае наличия элементов преступления, а если обоснованные причины позволят – избежать увольнения военнослужащего.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1920 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи, применимые к данному вопросу:

  • Статья 20 Военно-уголовного кодекса Российской Федерации "Ответственность за нарушение воинской дисциплины"
  • Статья 302 Трудового кодекса Российской Федерации "Дисциплинарные взыскания"
  • Статья 45 Федерального закона "О военной службе и статусе военнослужащих" "Служебное проступок"
  • Статья 12 Закона Российской Федерации "О борьбе с алкоголизмом" "Ответственность за нарушение законодательства в области борьбы с алкоголизмом".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Консультация пригодиться в следующих случаях:

  • регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
  • земля используется не по целевому назначению;
  • есть трудности в сборе документов на имущество.

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы