Как избежать нежелательных уведомлений о двойном гражданстве в Великобритании: советы автора после своего опыта
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1100859
Ответы юристов (1)
Согласно статье 6.6 Федерального закона "О гражданстве Российской Федерации", граждане Российской Федерации обязаны сообщать о наличии у них гражданства (или иного статуса) иностранного государства в течение 60 дней со дня его получения. Если вы имеете двойное гражданство, то в случае пересечения границы Российской Федерации вы обязаны сообщить о наличии у вас другого гражданства. Если вы не сообщили об этом при пересечении границы, вы можете привлечься к административной ответственности в соответствии со статьей 19.25 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Следовательно, если вы не сообщили о наличии у вас другого гражданства при пересечении границы Российской Федерации, вам следует обратиться в местное российское консульство или посольство для получения консультации по данному вопросу и выяснения возможных последствий.
Для решения данного вопроса, следует обращаться в российское консульское учреждение, чтобы уточнить необходимые документы и получить консультацию по данному вопросу. Обычно таким документом может быть например, загранпаспорт и свидетельство о наличии российского гражданства (если имеется). Кроме того, важно иметь при себе документы, подтверждающие цель посещения России и даты пребывания.
Статья 6.1 Федерального Закона от 31 мая 2002 года № 62-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации" - "Обязанности граждан Российской Федерации, имеющих иностранное гражданство или иное свидетельство личности иностранного государства".
Статья 19.16 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - "Нарушение порядка ведения перечня граждан Российской Федерации, имеющих иностранное гражданство или иное свидетельство личности иностранного государства".
Услуги юристов
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы