Как гражданам Казахстана получить визу на служебный визит с возможностью трудоустройства

Добрый день! Если в миграционной карте указана цель визита "служебный", это означает, что гражданин Казахстана может выполнять служебные обязанности в Российской Федерации. Однако, чтобы получить возможность трудоустройства, необходимо оформить соответствующую разрешительную документацию в соответствии с законодательством Российской Федерации, включая разрешение на работу и оформление трудового договора с работодателем.

Для решения данного вопроса для гражданина Казахстана, ему необходимо получить разрешение на работу в Российской Федерации. Для этого ему потребуется предоставить следующие документы:

1. Паспорт с визой для въезда на территорию Российской Федерации.
2. Миграционная карта, заполненная при пересечении границы России.
3. Заявление на получение разрешения на работу.
4. Копия трудового договора, который подписан между работодателем и гражданином Казахстана.
5. Справка о наличии образования или квалификации, необходимой для работы.
6. Копия финансовой гарантии от работодателя, подтверждающая способность работодателя оплатить зарплату гражданину Казахстана в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Эти документы могут быть уточнены и изменены в зависимости от региона, в котором будет осуществляться работа, а также от национальности гражданина. Помимо этого, возможны также дополнительные требования и процедуры, определяемые в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 13 Закона РФ "О правовом положении иностранных граждан в РФ" и статья 20 Трудового кодекса РФ.