Как дослужить стаж и получить достойную пенсию: все что нужно знать женщине в возрасте

В соответствии с п. 2 ст. 34 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" выслуга лет считается по каждому месту работы по основному месту работы в зависимости от продолжительности работы у данного работодателя. При наличии гражданского стажа выслуга по нему также учитывается в соответствии с Законом "О трудовых пенсиях в РФ". В данном случае, необходимо рассчитать общую выслугу лет включая различные виды стажа и определить возможность выхода на пенсию по смешанному стажу в соответствии с действующим законодательством.

Для решения этого вопроса, женщине необходимо обратиться в пенсионный фонд Российской Федерации и предоставить следующие документы:

1. Паспорт;
2. Свидетельство о рождении;
3. Трудовую книжку или справки о стаже работы, подтверждающих все периоды работы, включая совместительство и работу по гражданскому договору;
4. Свидетельство о расторжении трудового договора с последнего места работы;
5. Документы, подтверждающие дополнительную квалификацию, стаж работы в государственных органах и других факторов, которые могут повлиять на расчет будущей пенсии.

Также могут потребоваться другие документы, в зависимости от конкретной ситуации. Окончательное решение о возможности "дослуживания" стажа будет приниматься пенсионным фондом на основании предоставленных документов.

Статья 208 пункт 1 п.а) и п.б) Пенсионного кодекса Российской Федерации.