Исправительные работы в жко: перспективы, правила, условия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3610378
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ соответствии со статьей 58 Трудового кодекса Российской Федерации, работник не имеет права одновременно находиться в официальном трудовом отношении и выполнять исправительные работы. При устройстве на официальную работу работник должен уведомить администрацию исправительного учреждения и получить разрешение на увольнение с исправительных работ. После этого работник может отработать оставшийся срок исправительных работ в свободное от основной работы время, если это удобно и согласовывается с администрацией исправительного учреждения.
Документы, которые могут понадобиться для решения данного вопроса, включают: уведомление администрации исправительного учреждения о намерении устройства на официальную работу, разрешение на увольнение с исправительных работ, трудовой договор с официальным работодателем, содержащий условия отработки оставшегося срока исправительных работ в свободное время от официальной работы.
Статья 58 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы