Используйте сообщения в Skype и ВК вместо доказательств. Разговор с работодателем и обсуждение договора теперь проще. Поддержка голосовой связи в обеих соцсетях.

Да, сообщения в социальных сетях, таких как VK, и мессенджерах, таких как Skype, могут служить доказательствами в юридическом плане, если их содержание имеет юридическую значимость и соответствует требованиям доказывания. В данном случае, если сообщения содержат информацию о предложении заключения договора между работодателем и собеседником, то они могут использоваться в качестве доказательств при необходимости.

Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы:

1. Копия переписки в VK и Skype, в которой были обсуждены условия договора с работодателем.
2. Копия договора между работодателем и работником, на основании которого были произведены определенные действия.
3. Копия свидетельства о регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя, которое подтверждает право работодателя на заключение и исполнение договора.

Относительно вопроса, могут ли сообщения в VK и Skype служить доказательствами в юридическом плане, следует отметить, что в соответствии с законодательством РФ электронные документы имеют правовую силу и могут использоваться в качестве доказательств в суде, если эти документы были созданы в соответствии с требованиями законодательства и подлинность их не была оспорена. Поэтому, если сообщения в VK и Skype соответствуют вышеперечисленным требованиям, они могут быть приняты в качестве доказательств в юридическом плане.

Статья 71 ГПК РФ "Доказательства в гражданском судопроизводстве", статья 71.2 ГПК РФ "Доказательства в административном судопроизводстве", статья 73 УПК РФ "Доказательства в уголовном судопроизводстве" и статья 17 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации". Однако, подчеркиваю, что конкретное решение зависит от конкретных обстоятельств дела и не может быть дано без анализа фактического материала в каждом отдельном случае.