Исполнительные листы: правомерность действий приставов при выписке на новое место работы без погашения задолженности.

Если вопрос касается Российской Федерации, то приставам, в соответствии с законодательством, есть право выставить исполнительный лист на новое место работы, если предыдущий исполнительный лист не был полностью исполнен. Вся задолженность должна быть погашена в полном объеме, иначе сотрудники Федеральной службы судебных приставов могут принимать соответствующие меры, в том числе выставить новый исполнительный лист на новое место работы.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Исполнительный лист, выданный в 2010 году, на основании которого взыскивается задолженность.
2. Документы, подтверждающие последний платеж по исполнительному листу в январе 2014 года.
3. Свидетельство о государственной регистрации ИП, чтобы подтвердить наличие задолженности у предпринимателя.
4. Документы, подтверждающие трудовую деятельность в других фирмах, где не были выставлены исполнительные листы.

По сути вопроса, если задолженность по исполнительному листу не была погашена, то приставы вправе выставлять исполнительный лист на новое место работы. Однако, необходимо уточнить, какие именно действия были произведены приставами за последние годы в отношении данной задолженности, возможные сроки и периоды прекращения преследования по долгу.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: - Гражданский кодекс РФ (статьи 317-321); - Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" (статьи 46-49, 59); - Гражданское процессуальное кодекс РФ (статьи 92, 139, 140); - Налоговый кодекс РФ (статьи 46, 47).

Согласно данных статей, приставы вправе выставить исполнительный лист на новое место работы заявителя, если он не выполнил своих обязательств перед кредитором в полном объеме.