Исполнение дополнительного наказания после уголовного преследования: правила отметки в УИС ФСИН и необходимость ссылки на юридические нормы

Добрый день!

Согласно ст. 75 Уголовного кодекса Российской Федерации, дополнительное наказание может включать в себя, в том числе, запрет на занимаемую должность или осуществляемую деятельность.

В соответствии с п. 3 ст. 68 Федерального закона от 08.01.1998 № 5-ФЗ "Об уголовно-исполнительной системе в Российской Федерации", уголовно-исполнительная инспекция контролирует выполнение осужденным (в том числе и ограничением на занимаемую должность) и обеспечивает соблюдение установленных для них обязательств.

Таким образом, если приговором суда вынесен запрет на занятие должности в государственных органах, то осужденный обязан выполнять это условие. В соответствии с п. 2 ст. 37 Федерального закона от 12.01.1996 № 10-ФЗ "Об основах системы профилактики правонарушений в Российской Федерации", осужденный обязан сообщать о смене работы или места жительства, если это связано с выполнением установленных обязательств.

Таким образом, если уголовно-исполнительная инспекция требует от осужденного отмечаться каждый месяц по дополнительному наказанию, то это требование является обоснованным и основывается на законодательстве Российской Федерации.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы и информация:

1. Приговор суда, в котором был вынесен запрет на занятие должности в Гос. Органах сроком на 3 года.

2. Сведения об основном виде наказания и дате его окончания.

3. Инструкция ФСИН от 2009 года, если она действительно существует.

4. Статья 37 УИК РФ, которая может быть применима к данной ситуации.

5. Иные документы и информация, которые могут быть связаны с этим случаем.

Относительно вопроса по отмечанию в УИС ФСИН по дополнительному наказанию, не прописанного в законодательстве, следует обратиться за консультацией к адвокату, специализирующемуся на уголовном праве в Российской Федерации. Также стоит учесть, что при нарушении условий наказания, в том числе отказе от отметок, выполняющийся наказание может быть смягчено или заменено более строгим.

Статья 71 Уголовного кодекса Российской Федерации ("Назначение и исполнение дополнительного наказания - ограничение свободы"), статья 73 ("Освобождение от дополнительного наказания - ограничение свободы"), статья 74 ("Режим отбывания дополнительного наказания - ограничение свободы"). Кроме того, возможно, требования Уголовно-исполнительного кодекса РФ и иных нормативных актов. Однако, так как не уточнено, на какую должность был наложен запрет, невозможно дать точный ответ, поскольку это может зависеть от конкретного закона, который регулирует указанную должность.