Инцидент на работе: Нападение сотрудницы на меня и разбитые часы

Данное действие сотрудницы может быть квалифицировано как преступление по статье 116 УК РФ "Побои". Если имеется медицинская справка об увечье потерпевшего, то можно обратиться в полицию и подать заявление о привлечении сотрудницы к ответственности за совершение данного преступления. Будет проведена соответствующая проверка и вынесено решение о возбуждении дела в судебном порядке. Однако, необходимо учесть все обстоятельства произошедшего, чтобы определить, была ли данная действия в рамках действующего законодательства о самообороне.

Для решения вопроса, связанного с инцидентом, вам необходимо подготовить:

1. Заявление в полицию о произошедшем инциденте с указанием всех обстоятельств произошедшего.

2. Медицинское заключение о состоянии здоровья потерпевшей и ваших телесных повреждениях.

3. Справку о стоимости разбитых наручных часов.

4. Если имеются свидетели произошедшего, их контактные данные.

5. Если у потерпевшей есть свои претензии к вам или существуют какие-либо спорные вопросы, необходимо составить двусторонний акт с ее подписью, где все обстоятельства происшествия будут уточнены.

Эти документы помогут выяснить обстоятельства происшествия и определить правовую ответственность сторон. Кроме того, соответствующие документы будут полезны при обращении в судебную инстанцию для защиты своих прав и интересов.

Статьи, которые могут быть применены в данном случае: - Статья 116 УК РФ "Побои" - Статья 119 УК РФ "Умышленное причинение тяжкого вреда здоровью" - Статья 143 УК РФ "Умышленное уничтожение или повреждение имущества"