Гражданин Республики Казахстан: правила въезда и пребывания в России для работников

Какие правила въезда и пребывания в России должен соблюдать гражданин Республики Казахстан, желающий работать в этой стране? В течение какого времени он должен встать на миграционный учет при пересечении границы? Как долго действительна регистрация? Если он найдет работу и заключит трудовой договор, продлевается ли срок регистрации? Может ли он покидать территорию и на какой максимальный срок отсутствия? Распространяется ли на него режим 90/180?

| Геннадий, Москва
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Добрый день. Согласно законодательству Российской Федерации, гражданин Республики Казахстан, находящийся на миграционном учете в России в связи с работой по трудовому договору, может временно покинуть территорию России при условии, что он вернется в страну в установленный срок. Данный срок не может превышать срока действия полученной визы или миграционной карты, а также срока регистрации по месту пребывания.

Режим 90/180 распространяется на иностранных граждан, въезжающих в Российскую Федерацию по турвизе или без визы и не относится к гражданам, которые находятся на миграционном учете в связи с работой по трудовому договору.

Однако, в случае если гражданин Республики Казахстан покидает территорию России на более длительный период, чем это предусмотрено законодательством, его миграционный учет может быть аннулирован и он лишится права на работу в России.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы:

  1. Ваш паспорт Республики Казахстан;
  2. Виза (если применимо);
  3. Подтверждение права на работу (разрешение на работу);
  4. Трудовой договор, заключенный с работодателем в Российской Федерации.

По вопросу о том, можете ли Вы покидать территорию Российской Федерации при условии продления регистрации до конца трудового договора, рекомендуется обратиться к действующему законодательству Российской Федерации и конкретному положению вашего трудового договора.

Режим 90 180 распространяется на граждан Республики Казахстан, находящихся в Российской Федерации на срок до 90 дней в течение каждого периода 180 дней. Ваше отсутствие на территории Российской Федерации более чем на 90 дней может повлиять на ваше правовое положение и наличие права на пребывание в Российской Федерации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1922 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статьи, применимые для решения данного вопроса, основанного на правовых нормах Российской Федерации:

  • Федеральный закон от 15 августа 1996 года № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию"
  • Федеральный закон от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
  • Приказ МВД РФ от 15 января 2013 года № 7 "Об утверждении Правил пребывания иностранных граждан и лиц без гражданства на территории Российской Федерации"

Конкретные статьи указанных законов:

  • Статья 9 Федерального закона №114-ФЗ, которая определяет порядок миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства на территории России;
  • Статья 13 Федерального закона №115-ФЗ, которая устанавливает правила въезда, пребывания и выезда из России иностранных граждан и лиц без гражданства;
  • Правила пребывания иностранных граждан и лиц без гражданства на территории России в соответствии с Приказом МВД РФ №7.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Применив услугу юриста получите:

  • профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
  • правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы