Эпилепсия начальная: диагностика, группа ограничения и работа на кухне - что делать, если не выводят с работы?

В случае, если вам был поставлен диагноз начальной эпилепсии и вам говорят, что вы не можете выйти на работу на кухне, вам следует проконсультироваться с врачом-эпилептологом и обратиться к юристу для защиты своих прав. Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель не может уволить или отказать в приеме на работу лицу с эпилепсией, если данное состояние не препятствует выполнению его профессиональных обязанностей и/или не представляет опасности для окружающих. Вам следует обратиться в службу занятости для получения консультации и защиты своих трудовых прав.

Для решения данного вопроса вам потребуется предоставить следующие документы: 1) Медицинское свидетельство о наличии эпилепсии, выданное врачом-эпилептологом; 2) Результаты медицинских обследований, подтверждающие диагноз и степень выраженности эпилепсии; 3) Трудовую книжку или иные документы, подтверждающие ваш опыт работы на кухне.

Статья 64 Трудового кодекса Российской Федерации.