Долг по заработной плате: возможность получить деньги от ОАО, судебный приказ и конкурсное наблюдение

В данной ситуации существует шанс получить задолженную заработную плату в рамках конкурсного процесса, который проводится в отношении ОАО. Согласно законодательству о несостоятельности (банкротстве), признание должника банкротом и открытие конкурсного производства общества должно привести к максимальному удовлетворению требований его кредиторов в рамках реализованной имущественной массы. Если в рамках конкурсного процесса будет продано имущество ОАО, то полученные деньги будут распределены между кредиторами, в том числе и работниками, имеющими задолженность по заработной плате. Однако, степень удовлетворения выводимых требований зависит от конкретных обстоятельств каждого конкретного дела, и результаты конкурсного производства могут быть разными. Если у работника имеется судебный приказ о взыскании задолженности по заработной плате, то его право на получение денег будет учитываться при определении очередности удовлетворения требований в рамках конкурсного производства.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к назначенному управляющему конкурсного производства и предоставить ему документы, подтверждающие факт наличия долга по з/п у ОАО, включая судебный приказ. В случае признания требований работника состоятельной частью конкурсной массы, работнику будет возможно получить деньги из средств, вырученных от продажи имущества должника. Однако, стоит учитывать, что в случае недостаточности конкурсной массы для погашения всех требований кредиторов, работник может получить не весь заборгованный ему долг.

Ситуация описана недостаточно полно для определения всех соответствующих статей закона, но наиболее применимыми могут быть статьи: - 141 Трудового кодекса РФ "Время выплаты заработной платы" - 236 Гражданского кодекса РФ "Обязательство по выплате денежной суммы" - 141.1 Трудового кодекса РФ "Ответственность за нарушение сроков выплаты заработной платы" - 178 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" при возможной ликвидации ОАО - 96 Арбитражного процессуального кодекса РФ "Особенности рассмотрения дел, связанных с банкротством организаций" - 131 Гражданского процессуального кодекса РФ "Исполнительный документ и процедура исполнения".