Доказательства работы на высоковольтных ЛЭП: как включить ее в стаж для досрочного выхода на пенсию
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2480570
Ответы юристов (1)
Для доказательства того, что работа в СМУ по монтажу высоковольтных ЛЭП в полевых условиях в 1980-82 годах должна быть признана работой с тяжелыми условиями труда для досрочного выхода на пенсию, следует представить в суд несколько видов доказательств.
Во-первых, следует обратиться к свидетелям, которые работали в то время со заявителем в бригаде для получения письменных свидетельств о том, какие работы выполнялись в полевых условиях, какие трудовые нагрузки были связаны с работой, и какие условия труда были на месте работы.
Во-вторых, необходимо исследовать приказы о приеме и увольнении, а также другие документы, которые могут свидетельствовать о той работе, которую выполнял заявитель в СМУ по монтажу высоковольтных ЛЭП в полевых условиях.
В-третьих, если в настоящее время заявитель имеет хотя бы одного бывшего коллегу, выполнявшего такую же работу, следует попросить его выступить в качестве свидетеля и рассказать о трудовых функциях заявителя на рабочем месте.
В зависимости от конкретных обстоятельств дела иыполнение дополнительных доказательств может также оказаться необходимым. Однако предоставление приведенных выше доказательств, главным образом письменных свидетельств бывших коллег и следующего после этого обращения к суду, вероятно, будет достаточно для доказательства, что работа в СМУ по монтажу высоковольтных ЛЭП в полевых условиях является работой с тяжелыми условиями труда для досрочного выхода на пенсию.
Для решения данного вопроса Вам необходимо собрать определенный пакет документов и доказательств.
- Приказ о приеме на работу в СМУ по монтажу высоковольтных ЛЭП в полевых условиях.
- Приказ об увольнении с данного предприятия.
- Трудовые договоры, если таковые имеются.
- Письменные показания трех свидетелей, которые работали с Вами в бригаде в то время.
- Выписки из личной карточки, если они сохранились.
- Свидетельства о прохождении медицинских осмотров при трудоустройстве и при увольнении (если имеются).
- Другие доказательства, которые могут подтвердить Вашу работу на данном предприятии в период 1980-82 годов.
Необходимым шагом является подача соответствующего заявления в суд, где Вы указываете все собранные документы и доказательства, а также просите признать этот период работы Вас работой с тяжелыми условиями труда для досрочного выхода на пенсию. Вам также придется доказывать, что условия работы были связаны с опасностью для здоровья и жизни и соответствовали перечню вредных и опасных производственных факторов.
Судебный процесс может длиться несколько месяцев или даже лет, в зависимости от сложности дела и объема документов и доказательств. Поэтому, рекомендуется обратиться за помощью к опытному юристу, который мог бы оказать Вам профессиональную помощь в данном вопросе.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 9, 71, 193, 194, 195 и 197. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, статьи 19.3 и 19.4. Закон Российской Федерации "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", статьи 8, 10, 12 и 40. Также могут быть применимы нормы гражданского и судебного процессуального права.
Услуги юристов
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы