До скольки рабочий день на работе гибкий график и «окно» обязательного присутствия на работе Тим Колсантинг для бизнеса СПБ у бухгалтера?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 6041704
До скольки рабочий день на работе гибкий график и «окно» обязательного присутствия на работе Тим Колсантинг для бизнеса СПБ у бухгалтера?
Ответы юристов (1)
Анна МатросЗдравствуйте, Ольга! В соответствии со статьей 102 Трудового кодекса РФ
При работе в режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня (смены) определяется по соглашению сторон.
Работодатель обеспечивает отработку работником суммарного количества рабочих часов в течение соответствующих учетных периодов (рабочего дня, недели, месяца и других).
Таким образом, продолжительность рабочего дня в вашем случае должна быть установлена, например, в коллективном либо индивидуальном трудовом договоре.
Горячая линия
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Благодаря рассматриваемой услуге можно:
- правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
- выполнить мировое соглашение;
- помочь в судебном разбирательстве.
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы