Административное и уголовное наказание за нарушение статьи 7.27 и 158: FAQ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 876264
Ответы юристов (1)
Согласно действующему законодательству Российской Федерации, за повторное совершение административного правонарушения, предусмотренного статьей 7.27 частью 2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, могут быть наложены штрафы или иные административные наказания. В данном случае, уголовная ответственность по статье 158 Уголовного кодекса Российской Федерации не предусмотрена.
Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:
- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (далее – КоАП);
- Уголовный кодекс Российской Федерации (далее – УК);
- Решение суда по первому административному правонарушению по статье 7.27 КоАП;
- Протокол об административном правонарушении по статье 7.27 КоАП в отношении повторного нарушения;
- Комментарии к статьям 7.27 и 158 КоАП и статьям 158 и 159 УК Российской Федерации.
Если было совершено последующее правонарушение по статье 7.27 КоАП, то лицо может привлекаться к ответственности по этой статье как при административной, так и при уголовной ответственности. В данном случае, применение уголовной статьи 158 УК РФ является возможным, если правонарушения были совершены с использованием компьютерной техники, а повторное нарушение было связано с нарушением прав доступа к информационной системе. Окончательное решение принимает суд, исходя из обстановки дела и имеющихся доказательств.
Статья 7.27 часть 2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы