40 лет опыта и возможность выхода на пенсию в 60 лет - история моей карьеры

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, гражданин, достигший возраста 60 лет и имеющий стаж работы не менее 20 лет, вправе выйти на пенсию. Учитывая указанный стаж работы в 40 лет, вы сможете выйти на пенсию в 60 лет. При этом, необходимо уточнить, что законодательство в сфере пенсионного обеспечения может изменяться, поэтому рекомендуется своевременно следить за изменениями в данной области.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в Пенсионный Фонд Российской Федерации со следующими документами:

1. Заявление на назначение пенсии по старости.
2. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.
3. Трудовую книжку.
4. Справку о заработной плате за последние 5 лет.
5. Документы, подтверждающие стаж работы (в вашем случае можно предоставить свидетельство о рождении, свидетельство о заключении брака, свидетельство о рождении детей, трудовые договоры или иные документы, подтверждающие стаж работы).
6. Документы, подтверждающие право на льготную пенсию (если они имеются).

После подачи заявления и всех необходимых документов Пенсионный Фонд Российской Федерации произведет расчет пенсии и определит возможность назначения пенсии по старости в 60 лет.

Статья 18 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (ред. от 01.01.2019), которая описывает возраст и стаж для наступления пенсионного возраста. Кроме того, могут применяться и другие статьи этого же закона, а также нормативные акты, регулирующие процедуры предоставления пенсий в Российской Федерации.